A la hora de determinar si un empresario debe iniciar un procedimiento de despido colectivo debe tener en cuenta también a los trabajadores temporales, según la directiva europea. Son las conclusiones del Abogado General de la UE respecto al caso de un trabajador contra la sociedad española Gestora Clubs Dir.
¿Quieres seguir leyendo?
Recuperar contraseña
Introduzca la dirección de correo con la que se registró y le enviaremos su clave de acceso.
Nuestro sitio web usa cookies para mejorar la experiencia de usuario, conocer sus hábitos de navegación y ofrecerle mejor contenido.
Si continúa navegando por el sitio entendemos que da su consentimiento a nuestra política de cookies.
Aceptar
Our website uses cookies in order to improve your user experience, know your navigation habits and offer you better contents.
By using this website you consent to our cookie policy.
Accept